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BlackRock ordnet leitenden Managern an, fünf Tage die Woche ins Büro zurückzukehren, in einem weiteren Zeichen dafür, dass große Finanzdienstleistungsgruppen ihre flexiblen Arbeitsrichtlinien verschärfen.
Der weltweit größte Vermögensverwalter wird seinen etwa 1.000 Managing Direktoren weltweit voraussichtlich ab Donnerstag mitteilen, dass sie Vollzeit im Büro arbeiten sollen, so zwei mit den Plänen vertraute Personen. BlackRock lehnte eine Stellungnahme ab.
Der in New York ansässige BlackRock verschärfte seine Regeln für die Anwesenheit im Büro im Jahr 2023 und forderte Mitarbeiter auf, mindestens vier Tage pro Woche im Büro zu erscheinen. Die neueste Maßnahme dürfte jedoch bei einigen Mitarbeitern Unmut hervorrufen, die sich daran gewöhnt haben, einen Tag pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten, sagte eine der Personen.
Die Entscheidung spiegelt den Wunsch des Unternehmens wider, die Zusammenarbeit zu stärken und sicherzustellen, dass Managing Direktoren persönlich Teams führen, um Kunden am besten zu dienen, sagte die zweite Person, die mit dem Plan vertraut ist.
Der CEO von BlackRock, Larry Fink, hat zuvor Bedenken geäußert, dass das Arbeiten von zu Hause aus die Unternehmenskultur untergraben kann, und damit anderen Wall-Street-Chefs beigepflichtet, die darauf drängen, dass ihre Teams wieder auf den Handelsplätzen und in ihren Büros mit Kunden sind.
Der Vermögensverwalter schließt sich anderen großen US-Finanzdienstleistungsgruppen wie JPMorgan an, die ihre flexiblen Arbeitsrichtlinien einschränken, wobei die US-Bank bereits ihren Managing Direktoren gesagt hat, dass sie fünf Tage die Woche ins Büro zurückkehren sollen. Eine Reihe großer Banken, darunter Goldman Sachs, haben ebenfalls Mitarbeitern gesagt, dass sie während der Woche im Büro sein sollen.
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Viele Unternehmen haben seit dem Ende der Pandemie einige flexible Arbeitsregelungen beibehalten, aber einige der größten Unternehmen der Welt, darunter Amazon, haben angeordnet, dass Mitarbeiter fünf Tage die Woche ins Büro zurückkehren.
BlackRock hat etwa 22.000 Mitarbeiter in über 30 Ländern und verwaltet Vermögenswerte in Höhe von 11,6 Billionen US-Dollar.